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futuroCOACM



Mirando hacia el FUTURO, pero desde la experiencia y la fortaleza del pasado y del presente de nuestro COLEGIO, nuestra candidatura surge de la voluntad de adaptarnos a las nuevas situaciones y poner en valor los principios fundamentales de nuestra profesión.

Así, un grupo de personas con entusiasmo y ganas de trabajar por lo que creemos que es lo mejor para el Colegio, nos ofrecemos para dedicar nuestro esfuerzo e ilusión, a conseguir este objetivo.

Y para ello, proponemos un modelo de Colegio:

▪ Más Participativo
facilitando la participación de todos en un modelo colegiado de verdad,  mediante la implantación de los mecanismos de coordinación necesarios para llegar con igual eficacia a todos los puntos de nuestro territorio regional.

▪ Más Abierto y Cercano
de manera que los colegiados encuentren fácilmente la forma de canalizar sus inquietudes e intereses, contribuyendo así a la riqueza del colectivo.

▪ Más Moderno
capaz de ofrecer una visión acorde a los tiempos que vivimos, que sintonice con la realidad profesional de los arquitectos, tan diferente de la de hace unos años.

Por eso proponemos afrontar el futuro a través de 7 ideas:

▪ Esfuerzo conjunto
▪ Gestión eficaz y sostenible
▪ La ordenación del territorio
▪ Talento joven
▪ Nuevas experiencias
▪ Formación
▪ Implicación en la sociedad

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ENTRADAS POPULARES

Talento joven

El Colegio debe prestar especial atención a los arquitectos jóvenes que, con una formación diferente de los más veteranos, aportan una visión nueva, acorde con los tiempos que vivimos: Jóvenes, vosotros sois el futuro del COACM. Gracias a vuestra capacidad de implicaros en la sociedad, contribuis a la necesaria transformación del Colegio a través de nuevas ideas, por lo que sois imprescindibles en el colegio y, por ello, queremos potenciar vuestra participación mediante actividades promovidas especialmente para vosotros. Al mismo tiempo, el colegio tiene la posibilidad y el deber de asesoraros en aquellos aspectos donde pueda surgir cierto desamparo e incertidumbre en los primeros pasos del ejercicio de la profesión. Es necesario el intercambio de experiencias entre jóvenes y veteranos, propiciado por encuentros y actividades que debemos fomentar en las demarcaciones.

Esfuerzo conjunto

La crisis ha tenido un impacto contundente y, en parte, definitivo, en nuestra profesión. Nuestros colegios y su Consejo Superior son las instituciones que nos representan y son las únicas que pueden, y deben, defendernos con eficacia, hoy más que nunca. Pero se necesitan Colegios fuertes. También los arquitectos de Castilla La Mancha necesitamos  un COACM sólido y unido , trabajando en una única dirección a través de las cinco demarcaciones, para mantener los  derechos  que hemos alcanzado con esfuerzo de generaciones de arquitectos y que hoy son, a menudo, cuestionados: Nuestras capacidades y formación, nuestras atribuciones en edificación, urbanismo y paisaje que compartimos únicamente con algunas titulaciones. La sociedad, en constante evolución y las nuevas tecnologías generan otras oportunidades de actividad en los que debemos posicionarnos para desarrollarnos profesionalmente, con la ayuda necesaria de un Colegio capaz  de proporcionar visibilidad al col...